한성저축은행 금감원 제재공시 · 2020-10-05

제재내용 공개안

1. 금융회사명 : 충북 한성저축은행

( )

2. 제재조치일 : 2020. 10. 5.

3. 제재조치내용

제재대상 제재내용

기관 과징금 3백만원 부과

임원 주의적 경고 1명,

주의 1명

주의 1명,

직원 퇴직자위법·부당사항(견책 상당) 1명,

과징금 1백만원 부과 1명

4.제재대상사실

가. 대주주 등(임직원)에 대한 신용공여

□ 상호저축은행법 제 조 등에 의하면 상호저축은행은 원칙적으로 임

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직원에게 신용공여를 할 수 없고 직원의 복리후생을 위한 신용 ,

공여의 경우 개별차주당 천만원을 초과하여 취급할 수 없으며5 ,

직원은 상호저축은행으로부터 천만원을 초과한 신용공여를 받지 5

못하는데도

(충북 )한성저축은행은

기간 중 직원 ☐☐☐ 및 ○○○에게 일반자금 2008.6.30. ~ 2015.4.2.

대출 등을 취급하면서 개별 차주당 한도를 각각 최대 약 ◇◇백만원

및 약 ◇백만원 초과하였음 한도초과금액 전액 회수

(2018.9.28. )

관련규정 < >

상호저축은행법 제 조 1. 37

2. 상호저축은행법 시행령 제 조 29

나. 비업무용 부동산 부당 보유

□ 상호저축은행법 제 조의 등에 의하면 상호저축은행은 담보권

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실행으로 취득한 경우를 제외하고는 업무용 부동산 외의 부동산을 소유할 수 없는데도

(충북 )한성저축은행은

개 필지의 임야를 매입하여 업무용으로 사용하지 아니하고 2009.4.29. 4

이번 검사종료일 현재 까지 장기간 보유하였음

(2019.11.1.)

관련규정 < >

상호저축은행법 제 조의

1. 18 2

상호저축은행업감독규정 제 조

2. 35

다. 유동성비율 유지의무 미준수

□ 상호저축은행법 제 조의 등에 의하면 상호저축은행은 유동성

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부채에 대한 유동성 자산의 보유비율 유동성비율 을 분의 ( ) 100 100

이상으로 유지하여야 하는데도

(충북 )한성저축은행은

월말 기준 유동성비율이 ∇∇∇ 로서 의무 유지비율 에 ∇∇

2018.6 . % (100%) . %p

미달하였음

관련규정< >

상호저축은행법 제 조의

1. 22 2

상호저축은행법 시행령 제 조의

2. 11 7

상호저축은행업감독규정 제 조의

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